Brahim Labari
Brahim Labari est Enseignant-chercheur en sociologie à l’Université Ibn Zohr à Agadir au Maroc. Il est associé au laboratoire CNRS « Genre, Travail et Mobilités », une équipe CNRS/Universités Paris 10 et Paris 8 d’enseignants-chercheurs, de doctorants et d...
Voir l'auteur ...Marché du travail et jeunesse féminine, petit à petit, la niche se forme
Des jeunes filles sans qualification sont astreintes à des emplois non qualifiés, le plus souvent précarisés. Elles sont nombreuses dans le secteur de l’habillement, la grande distribution et les fermes agricoles. Mais, la scolarisation en cours et l’urbanisation accélérée permettent de plus en plus aux jeunes filles d’accéder à l’enseignement supérieur, les prédisposant à exercer des activités plus valorisantes.
Brahim Labari
Brahim Labari est Enseignant-chercheur en sociologie à l’Université Ibn Zohr à Agadir au Maroc. Il est associé au laboratoire CNRS « Genre, Travail et Mobilités », une équipe CNRS/Universités Paris 10 et Paris 8 d’enseignants-chercheurs, de doctorants et d...
Voir l'auteur ...La science économique, la catégorie de sexe et le paradigme de classe
Rajaa Mejjati Alami
Chercheur indépendant et docteur en Économie du développement Publications(2006), « Femmes et marché du travail au Maroc», Annuaire du Maghreb,2004, IREMAM / CNRS, France p.287-304. 2003, « Le travail informel au Maroc : dynamique et rapport ...
Voir l'auteur ...Les inégalités entre hommes et femmes dans le secteur informel
Aussi bien dans le secteur formel que dans le secteur informel, les femmes sont fortement impliquées dans des activités souvent non marchandes et moins bien valorisées. Par ailleurs, le temps consacré à l’activité domestique non rémunérée reste, dans de nombreux pays, supérieur à celui des hommes. Toutes ces activités participent à l’inégalité homme/femme.
Kamal Mellakh
Sociologue, enseignant, FLSH Université Hassan II Mohammedia,. Casablanca,...
Voir l'auteur ...Les ouvrières du textile : une protection sociale en panne
Les ouvrières au travail demeurent au Maroc socialement invisibles. Une étude sur les conditions des ouvrières dans l’industrie du textile et de l’habillement décrit la situation ; recrutement, ancienneté, stabilité de l’emploi, accès aux instruments de prévoyance sociale, maternité, retour au travail…