Jean-Luc Tomás
Maitre de conférence à la Chaire de Psychologie du Travail, membre du Centre de recherche sur le travail et le développement (CRTD) au sein de l’équipe « Clinique de l’activité » du CNAM. Dans ce laboratoire, il coanime avec Gabriel Fernandez le groupe Geste...
Voir l'auteur ...Le lieu de travail, le métier et les collègues
L’entreprise et ses contraintes agissent sur et dans le sujet, mais celui-ci agit également dans l’entreprise et peut potentiellement agir sur elle. De là, l’humain signifie d’abord un sujet qui tente de marquer de ses propres actions, propositions, manières de faire, son milieu professionnel. Le psychologue du travail ne fera surtout que soutenir la restauration de la fonction du collectif à agir sur le travail, et c’est dans ces liens entre individuel et collectif que se joue toute la difficulté d’une psychologie de l’activité.